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华康新星说第25期|项目管理部徐乐婷:工作无小事,须臾不松懈

【概要描述】一年多的时间,她虽然没有惊天动地的伟大壮举,也没有可歌可泣的先进事迹,但有的是对事业的执着和追求,有的是在这个平凡岗位上的做事姿态,有的是难以忘怀的记忆和无悔的选择。

华康新星说第25期|项目管理部徐乐婷:工作无小事,须臾不松懈

【概要描述】一年多的时间,她虽然没有惊天动地的伟大壮举,也没有可歌可泣的先进事迹,但有的是对事业的执着和追求,有的是在这个平凡岗位上的做事姿态,有的是难以忘怀的记忆和无悔的选择。

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徐乐婷,2021年6月25日入职华康项目管理部,负责项目管理部内勤工作。入职这一年多时间,她以沉稳的处事风格和工作习惯,以饱满的工作态度,勤勤恳恳,兢兢业业、任劳任怨,为项目管理部贡献应尽之力,在平凡的工作中表现出了不平凡。

大大小小的“分内事”

内勤工作是一项综合协调、综合服务的工作,具有协调左右、联系内外的纽带作用,最基础也最繁重的工作就是考勤的处理、报表的上传下达。有时候仅仅处理考勤异常,她往往就要打几十个电话,才能将这份工作处理到位。为了提高工作效率,她耐心细致地整理项目部人员分布表;将项目部相关同事负责的联系方式都记录下来,做成表格,甚至一接听来电,她基本上能听出来对方是谁。每天电话铃声不断,无论对内对外、对上对下,她总是不厌其烦,一遍遍地接听,耐心细致地解答每一个问题。

贴心的“大管家”

徐乐婷负责项目管理部200多名员工的考勤审核工作。为了保证每月能够及时准确发放工资,每月3号,无论是工作日还是休息日,无论加班到多晚,她都会主动留在办公室,将项目部上报的考勤表一遍一遍认真审核,而这200多名同事的姓名、职务等基本情况她也早已烂熟于心。

工作最大的挑战是个人的突破和成长

作为项目管理部的内勤,除了要具备处理日常事务性工作的能力,没有熟练的业务技能积累,工作就很难得心应手。2021年入职时,由于初入社会,对工作流程不是很了解,也会犯错,她倍感压力。面对考验,她以强烈的事业心和工作责任感,决心从零开始,一步一个脚印踏踏实实工作,向同事请教,向书本求知,通过多看多听多想,不断丰富知识储备,提高了驾驭工作的能力和综合素质。一年多的磨练,使她从一名初出茅庐的“小白”转变成为了用专业知识武装起来的“明白人”。

徐乐婷的努力得到了大家的认可,面对取得的成绩,她没有骄傲自满,而是以更饱满的工作热情、更扎实的工作态度全身心地投入到工作中。一年多的时间,她虽然没有惊天动地的伟大壮举,也没有可歌可泣的先进事迹,但有的是对事业的执着和追求,有的是在这个平凡岗位上的做事姿态,有的是难以忘怀的记忆和无悔的选择。

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